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辞める前に使える
5つの無料ツール
いまの状況に合わせて選べます。
全部無料・登録なし、入力は端末の中だけ。
どれを使えばいい？
退職の悩みは、段階によって知りたいことが変わります。いまの気持ちに近いものから選んでください。
だいたい、この順番で進みます
全部使う必要はありません。いま必要なものだけで十分です。
5つのツール
厚生労働省が示す「若者の使い捨てが疑われる企業」の特徴と、労働基準法の基準をもとに、職場の状態を4段階で判定します。
ブラックな職場ほど、中にいる人の感覚が麻痺します。まわりも同じように働いていると「自分が弱いだけ」だと思ってしまうからです。外の物差しで見てみるのが、このチェックの役割です。
- 自分の職場がふつうなのか分からない
- まわりに相談できず、客観的な視点がほしい
- 残業や有給のことで、モヤモヤしている
いまの仕事に対する不満・ストレス・将来への不安をまとめて数値にして、5段階で見えるようにします。
大事なのは、これが「辞めさせるための診断」ではないことです。まだ続けていいケースもちゃんとあります。その場合は正直にそう出しますし、退職代行の案内も表示しません。
- 「辞めたい」けど、本当に辞めるべきか分からない
- 限界が近い気がするけど、自分では判断できない
- ひとりで抱えていて、整理する材料がほしい
月給・年齢・雇用保険の加入期間の3つを入れるだけで、受け取れる総額と1日あたりの額、給付日数のめやすが分かります。
見落としがちなのがお金が入るまでの時間です。自己都合で辞めると、待期7日と給付制限1か月があるため、初回の振込まで2〜3か月かかります。その間の生活費を計算しておかないと、あとで詰まります。
- 辞めたあとの生活費が不安で動けない
- 自己都合と会社都合でどれくらい違うのか知りたい
- 貯金がないから辞められない、と思っている
名前と日付を入れるだけで退職届が完成します。縦書き・横書きを選べて、そのままA4で印刷したりPDFで保存したりできます。
退職届と退職願は意味が違います。退職願は撤回できる余地がありますが、退職届は原則としてできません。どちらを出すべきかも、ページ内で整理しています。
- 書き方が分からず、手が止まっている
- 退職届と退職願、どちらを出すか迷っている
- スマホしかないけど、書類を用意したい
3つ選ぶだけで、あなたに合う退職代行が分かります。料金・交渉できる範囲・即日対応の違いを、図で整理しています。
退職代行には民間・労働組合・弁護士の3タイプがあり、できることが違います。民間タイプは有給や未払いの「交渉」ができません。安さだけで選ぶと後悔しやすいので、そこだけ注意してください。
- 上司が怖くて、自分では言い出せない
- 明日もう会社に行きたくない
- 有給も使って、ちゃんと辞めたい
相談だけでもOK。まだ辞めなくて大丈夫です。
使うときに知っておいてほしいこと
- 入力した内容は、どこにも送信されません。すべてお使いの端末の中だけで処理しています。ページを閉じれば消えます。
- 会社に知られることはありません。登録も不要で、履歴が残るような仕組みもありません。
- 結果はあくまで目安です。医療や法律の専門的な判断ではありません。心身の不調が続く場合は、無理をせず医療機関や公的な窓口にも頼ってください。
よくある質問
本当に無料ですか？登録は必要ですか？
全部使ったほうがいいですか？
結果は保存されますか？
診断結果のサービスに必ず申し込む必要がありますか？
まだ辞めるか決めていないのですが
まだ決めきれない人へ
ツールを使っても答えが出ないことはあります。うまく言葉にできないだけで、理由がないわけではありません。
気持ちだけ書き出せる無料の相談フォームも置いています。まとまっていなくて大丈夫です。返信がいらなければ、メールアドレスは空欄のままでも送れます。
※当サイトのツールは簡易的なセルフチェックおよび作成補助を目的としたもので、医療・法律の専門的な判断ではありません。公的機関や特定の企業とは関係ありません。当サイトは広告（アフィリエイト）を含みます。掲載しているサービスの料金・対応範囲は変更される場合がありますので、契約前に各公式サイトの最新情報をご確認ください。労働問題でお困りの場合は、労働基準監督署や各都道府県労働局の総合労働相談コーナー（無料）もご利用いただけます。